Сэм Альтман, руководитель OpenAI, разместил в X лаконичный пост. Он выразил благодарность разработчикам, которые годами создавали программы вручную, строка за строкой, и отметил, что сейчас уже сложно осознать, сколько труда это требовало. На первый взгляд текст кажется искренним и уважительным.
Но обстановка в отрасли другая. В марте 2026 года IT-гиганты объявляют о масштабных увольнениях и открыто винят в этом искусственный интеллект. Amazon расстался с 16 тысячами сотрудников. Block Джека Дорси уволила почти половину команды. Atlassian сократил 1600 человек. Марк Цукерберг, по неофициальным данным, планирует уволить 20% персонала. Руководители объясняют всё просто: ИИ работает быстрее и обходится дешевле.
В такой ситуации слова Альтмана прозвучали как вежливое прощание. Программисты, которые уже лишились места или ждут этого в ближайшее время, прочитали от главы компании, создавшей ChatGPT: спасибо за работу, теперь ваша очередь заканчивается. Пост за несколько часов набрал тысячи гневных ответов, мемов и репостов.
Раздражение усиливает то, что модели OpenAI обучены именно на коде, написанном этими людьми. Разработчики передали свои навыки и опыт системе, которая теперь их заменяет. Против OpenAI уже идут судебные процессы по поводу прав на обучающие данные, но компания продолжает активно развивать продукты.
Внутри OpenAI тоже напряжение. По сведениям The Wall Street Journal, руководство настаивает на фокусе сотрудников на корпоративных клиентах и инструментах для программирования. Здесь сейчас основная конкуренция. Anthropic с Claude Code уже серьёзно конкурирует. Некоторые эксперты считают, что новая волна ИИ для кодирования привела к падению акций крупных компаний на триллион долларов.
Сообщество отреагировало остро и изобретательно. Часть ответов была прямой и жёсткой. Другие превратились в шутки: пост сравнивают с речью перед казнью. Появилась идея стартапа — ИИ, который проверяет твиты миллиардеров перед отправкой и выдаёт предупреждение: это прозвучит как издёвка, точно хотите опубликовать?
Альтман, похоже, не ожидал такой реакции. Пост написан без иронии и, вероятно, без плохих намерений. Но именно он ярко показал пропасть между взглядом руководителей на прогресс и тем, как его переживают специалисты, теряющие работу.
